Como fortalecer a cultura organizacional e impulsionar resultados
CONTEÚDO Muitos gestores enfrentam o mesmo dilema: por mais que definam metas claras, os resultados parecem não se sustentar. Equipes desmotivadas, alta rotatividade e conflitos internos são sintomas de algo mais profundo: a falta de uma cultura organizacional sólida. Segundo a Gallup, empresas com culturas fortes têm 3 vezes mais engajamento e reduzem em 30% […]
Síndrome do Impostor: como líderes e profissionais podem vencer a autossabotagem e assumir seu protagonismo
CONTEÚDO A síndrome do impostor é um fenômeno psicológico que faz com que pessoas competentes sintam que não merecem suas conquistas. Mesmo com resultados concretos, diplomas ou reconhecimentos, quem sofre com esse problema acredita que é “uma fraude” e que, a qualquer momento, será descoberto. Entre líderes e profissionais em ascensão, esse cenário é ainda […]
Como elaborar um curriculum nos tempos modernos
Se você está em busca de mudanças na sua carreira, a elaboração de um bom curriculum é o primeiro passo nessa jornada. Nos tempos atuais, é comum que as pessoas subestimem a importância desse documento, tendo em vista o uso das redes sociais e de plataformas como o LinkedIn. Mas não se deixe enganar: é […]
Programas people skills: como a Descomplicouti desenvolve equipes?
Os programas people skills da Descomplicouti são o caminho ideal para levar a sua equipe adiante. Esse tipo de habilidade se refere à forma como interagimos com as pessoas ao nosso redor, como construímos nossas relações e como nos comportamos em diferentes meios, inclusive no trabalho. Elementos como esses são fundamentais em uma empresa, já […]
Elaboração de currículo: atraia o interesse dos recrutadores
Uma boa elaboração de currículo é o primeiro passo para se destacar entre a concorrência e conquistar a atenção dos recrutadores de uma empresa. Afinal, esse é o primeiro contato estabelecido entre você e o local onde deseja atuar, o que significa que é preciso causar uma boa impressão. Mas, atualmente, com a oferta de […]
Resolução de problemas: uma sistemática mental, aprenda como analisar
A capacidade de resolução de problemas é uma das habilidades mais valorizadas no mercado atualmente. Um mercado globalizado, altamente dinâmico e consumidores extremamente exigentes querem do profissional do século XXI um conjunto de competências e habilidades comportamentais. E uma delas é saber encontrar soluções rápidas, inteligentes e eficientes para os mais diversos desafios e imprevistos […]
Autoconfiança no trabalho: você sente que não tem?
A autoconfiança no trabalho é habilidade primordial do profissional de sucesso, afinal, ele é seguro de suas competências e capacidades, da mesma forma que sabe o que precisa ser aprimorado. De forma geral, pessoas autoconfiantes acreditam em si e sabem que possuem qualidades, características, habilidades e inteligência para enfrentarem os desafios do dia a dia, […]
Como desenvolver uma carreira profissional?
Desenvolver a carreira profissional que você deseja pode ser um processo desafiador, mas possui recompensas que fazem o percurso valer a pena. Para ter sucesso nessa missão, não basta sonhar com o cargo que você deseja assumir. É preciso tomar atitudes para que as suas metas se tornem realidade. Por esse motivo, preparamos este conteúdo […]
Carreira da mulher: desafios e como obter sucesso
Mesmo com todos os avanços sociais que temos presenciado nos últimos anos, a carreira da mulher no Brasil ainda está repleta de obstáculos. Você sabia que, segundo o Panorama Mulheres 2023, elas ocupam somente 17% dos cargos de CEO no país? Dados como esse mostram que, para avançar de forma significativa, as profissionais do atual […]
Desenvolvimento profissional de grupos: potencialize os resultados da sua empresa com o perfil DISC
O perfil DISC é uma metodologia muito utilizada no desenvolvimento profissional de grupos, trazendo ótimos resultados para a organização da empresa e até mesmo para os seus processos de recrutamento. O princípio desse método consiste em conhecer o perfil de cada colaborador e buscar compreender de que maneira ele pode ser melhor aproveitado nas atividades […]